Coaching oder Mentoring? Beide Methoden haben ihren Platz in der Begleitung von Lernenden, werden im Ausbildungsalltag aber oft verwechselt. Wir zeigen dir, worin der Unterschied liegt und wann welche Methode besonders hilfreich ist.
Lernende brauchen je nach Situation eine andere Art von Führung. In diesem Beitrag erfährst du, warum situative Führung im Ausbildungsalltag so wichtig ist und wie du Lernende passend begleitest.
Wer Lernende ausbildet, trägt viel Verantwortung, muss aber nicht alles allein wissen oder lösen. In diesem Beitrag erfährst du, wer deine wichtigsten Partner im Alltag als Berufsbildner:in sind.
Viele Unternehmen überlegen sich, Lernende auszubilden und damit Verantwortung für die nächste Generation zu übernehmen. Was es dafür alles braucht, erfährst du in diesem Lern-Nugget.
Konflikte gehören zur Ausbildung dazu und lassen sich nicht verhindern. Entscheidend ist, wie du sie ansprichst. Das «SAG-ES»-Modell gibt dir eine klare Struktur vor, damit du Missverständnisse reduzierst und gemeinsam zu einer Lösung kommst.
